El diseñador debe mantenerse en un balance justo entre el Future Experience y la ejecución constante qué de valor a la organización y el usuario

Usualmente, entre mis responsabilidades está la evangelización y creación del área y las disciplinas de UX en las organizaciones.

Por lo tanto, la creación de métodos y herramientas para formalizar, compartir, estructurar, medir, entrenar y vender la práctica de UX ha sido un pilar para formar y escalar equipos.

Además, de una herramienta para compartir con las personas que colaboramos todos los principios de diseño centrado en el usuario y crear “Human Centered Designers“


A continuación observarán abstractos de documentos parciales o conceptuales que he creado para escalar la disciplina en las organizaciones:


 

Cómo enseñarle a una organización qué el diseño es iterativo y cómo determinar el nivel de UX de un producto

Screen Shot 2018-08-28 at 10.28.13 PM.png
 
 
 

 

Metodología para proyectos estratégicos e2e

Adaptación del modelo Basado de GARTNER: https://pbs.twimg.com/media/Cxc84ALW8AAuhXy.jpg

Screen Shot 2018-08-28 at 10.41.23 PM.png
 

 

Cómo podemos colaborar radicalmente en cada sprint
diseño - producto - IT en un mismo ciclo de product development

Basado en la experiencia y método "AgileFall" con la intención de integrar a los equipos bajo un esquema conocido, seguro para todos, pero capaz de mutar

Screen Shot 2018-08-28 at 10.45.42 PM.png
 

 

Estrategia de Sistemas de diseño en escala…
en 2017 (Antes ENCORE de Spotify)

 

Diseño de Arquitectura para la creación y escala del sistema de diseño para toda la organización; Incluyendo sistemas internos, productos comerciales y aplicaciones móviles; todas las aplicaciones basados en principios de diseño y componentes que nos permiten escalar las interacciones

 
 

 

Usamos el concepto de Proof of concept & Design sprints para mostrar el valor del diseño para equipos de dirección y C-level

Screen Shot 2018-08-28 at 10.56.09 PM.png
 

 

Repositorio de Insights para homologar el Knowledge, obtener eficiencia y conectar los puntos através el tiempo y proyectos

Screen Shot 2018-08-28 at 10.54.59 PM.png

Metodología Bank Innovation

Metodologia de "Innovación", Bank Innovation Methodology, UX y Discobvery

Experience Design Framework

El Framework que diseñe durante 2021 y 2022 es una iteración que busca ser agnóstica a las organizaciones y las personas. Este framework tiene una visión conjunta entre el diseño de experiencia y conceptos de “product development“ y “Growth Hacking“. es comparable con diagramas de UX como: The User Experience Wheel, The UX Treasure Map, The Elements of User Experience.


Digital Strategy Methodology

Metodología para co-crear soluciones end to end en un modelo de fábrica digital.